WERKEN BIJ CANON NEDERLAND

Ontdek hoe het is om bij Canon Nederland te werken, met informatie over salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, loopbaanontwikkeling, opleidingsmogelijkheden, flexibel werken en welzijn.

VACATURES DOORZOEKEN

Waarom kiezen voor Canon?

Bij Canon bouw je niet alleen aan je carrière, maar ook aan zekerheid, groei en werkplezier.

Transparant loonbeleid

Bij Canon weet je waar je aan toe bent.

Echte doorgroeimogelijkheden

Bij Canon krijg je volop ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

Marktconforme verloning

Inschaling gebeurt op basis van kennis, ervaring en de mate van zelfstandigheid binnen de functie.

Sterk totaalpakket

Je arbeidsvoorwaarden bestaan uit meer dan je maandloon alleen.

Voordelen

Bij Canon weet je waar je aan toe bent. We hanteren een eerlijk en transparant loonbeleid waarbij je salaris wordt bepaald op basis van je functie, ervaring en ontwikkeling. Daarbij maken we gebruik van een objectieve functieclassificatie volgens de HAY-methodiek en volgen we de afspraken uit de Informatie-, Communicatie- en Kantoortechnologie CAO (ICK CAO).

  • Een eerlijk en transparant loonbeleid. Bij Canon weet je waar je aan toe bent.

    • Je salaris wordt bepaald via een objectieve functieclassificatie volgens de HAY methodiek.
    • Inschaling gebeurt op basis van kennis, ervaring en de mate van zelfstandigheid binnen de functie.
    • Jaarlijkse salarisverhoging op basis van beoordeling.
    • Algemene CAO-verhogingen volgens de ICK CAO.
    • De salarisrange kun je terugvinden in de advertentietekst.
    Bij Canon krijg je dus niet alleen kansen om jezelf te ontwikkelen, maar ook de waardering die daarbij hoort.

  • Afhankelijk van je functie kan je bijkomend rekenen op:

    • Incentive bonus op basis van vooraf afgesproken doelstellingen.
    • Commissie op basis van de doelstellingen die voor jouw functie en periode zijn afgesproken.
    Zo deel je mee in het succes waar je zelf aan bijdraagt.

  • Je arbeidsvoorwaarden bestaan uit meer dan je maandloon alleen.

    • 8% vakantietoeslag.
    • Eindejaarsuitkering 
    • Thuiswerkvergoeding
    • Onregelmatigheids- en consignatietoeslagen afhankelijk van functie.
    Bij Canon kijken we bewust naar het totale voordeel voor jou, vandaag én in de toekomst.

  • Werk en privé moeten in balans zijn. Daarom bieden we ruimte voor flexibiliteit en duurzame inzetbaarheid.

    • 25 vakantiedagen en 12 ADV dagen per jaar bij een fulltime dienstverband.
    • Mogelijkheid om parttime te werken.
    • Hybride werken met een combinatie van thuis en kantoor, met thuiswerkmiddelen ter beschikking.
    • Ruime regelingen rondom zorgverlof, bijzonder verlof en (betaald) ouderschapsverlof.
    • Aandacht voor werk-privébalans en mentale gezondheid.
    Je krijgt de ruimte om werk en privé op een duurzame manier te combineren.

  • We vinden het belangrijk dat je met vertrouwen vooruit kunt kijken, zowel professioneel als persoonlijk.

    • Pensioenregeling via PNO Digitaal.
    • Moderne werkomgeving met aandacht voor gezondheid en welzijn.
    • Bedrijfsrestaurant en vers fruit op de afdeling.
    Zo bouwen we samen aan een gezonde en duurzame werkomgeving.

  • Iedere functie vraagt om een andere vorm van mobiliteit. Daarom bieden we verschillende mogelijkheden die passen bij jouw rol en situatie.

    • Leaseauto afhankelijk van functie, vermeld in de betreffende vacature.
    • Leasefietsregeling met fiscaal voordeel en Fiets(plan).
    • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer
    • Volledig vergoed OV.
    Zo zorgen we ervoor dat je comfortabel en flexibel kunt reizen.

  • We zorgen voor een moderne werkomgeving met de juiste digitale middelen en ondersteuning om prettig en efficiënt samen te werken.

    • Laptop en smartphone afhankelijk van functie.
    • Moderne tools en goede IT-ondersteuning.
    Zo kan jij je focussen op wat echt belangrijk is.

  • Bij Canon krijg je volop ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

    • Loopbaanadvies en coaching
    • Ontwikkelmogelijkheden binnen verschillende disciplines
    • Toegang tot de digitale leeromgevingen
    • Functie gerelateerde opleidingen en trainingen worden volledig vergoed.

Bekijk onze interessante mogelijkheden

Wij zoeken mensen zoals jij, die uitzonderlijke prestaties kunnen leveren. Als jij je best doet voor je collega's, zorgen wij dat je met elke ervaring zult leren en groeien.

Leren

● Sterke onboarding vanaf dag één
Met een doordacht onboardingtraject, inclusief een buddy-systeem, sta je er nooit alleen voor en leer je stap voor stap onze cultuur, tools en werkwijze kennen.

● Inspirerende Welcome Week
Tijdens de Welcome Week ontmoet je collega’s uit verschillende teams en maak je op een interactieve manier kennis met de wereld van Canon.

● Blijven leren en groeien
Via de Canon Development Hub krijg je toegang tot e-learnings, trainingen en cursussen, zodat je continu nieuwe vaardigheden kunt ontwikkelen en je carrière verder kunt uitbouwen.

Carrièreontwikkeling

● Jaarlijkse beoordelingscyclus
Via onze jaarlijkse beoordelingscyclus staan ontwikkeling, prestaties en toekomstplannen centraal, met mogelijkheden voor salarisgroei op basis van resultaten en relatieve salarispositie.

● Transparante groei en waardering
Een eerlijk en toekomstgericht proces waarin prestaties worden erkend en persoonlijke ontwikkeling wordt gestimuleerd.

● Interne mobiliteit en loopbaanontwikkeling
Met focus op interne mobiliteit, loopbaanbegeleiding en gerichte ondersteuning krijg je de kans om nieuwe rollen te ontdekken en je carrière binnen Canon verder uit te bouwen.

Werkomgeving & welzijn

Bij Canon creëren we een omgeving waarin mensen zich goed voelen, optimaal kunnen presteren en blijven groeien.

Hybride & flexibel werken

Ons hybride werkmodel en flexibele werktijden geven je de ruimte om werk en privé beter op elkaar af te stemmen.

Moderne werkomgeving

Met Activity-based working, flexplekken, stiltecabines en hightech vergaderzalen werk je op een manier die past bij jouw dag.

Welzijn & energie

Ergonomische werkplekken, daglicht, planten, vers fruit, coffee corners en gezonde maaltijden ondersteunen jouw dagelijkse welzijn.

Mentale veerkracht & inspraak

Via welzijnssessies en de jaarlijkse Pulse-bevraging blijven we luisteren naar alle collega’s en bouwen we samen aan een werkomgeving waarin iedereen zich goed voelt en kan groeien.

Ben je geïnteresseerd in een carrière bij Canon?

Kom eens kijken waar jij op je plek bent en wat jou inspireert voor je volgende carrièrestap.

Wellicht vind je dit ook interessant

Laat je inspireren, ga verder met Canon.

Over Canon

Duurzaamheid

Inspiratie voor een veranderende wereld

Recycling